河南公路港务局集团有限公司关于开展纪律作风教育整顿活动的通知 |
来源： 时间：2015/12/8 点击：次 |
集团所属各单位、机关各部门： 为进一步转变集团干部职工工作作风，努力营造“守纪律、强执行、积极主动、实事求是”的浓厚工作氛围，确保集团重大决策部署落实到位和年度目标任务完成，根据集团党委研究，决定开展一次为期1个月的纪律作风教育整顿活动，具体通知如下： 一、指导思想 以治懒促勤、治庸提能、治浮抓实为原则，着力整顿集团内部作风不良、纪律松弛，执行力不强等现象，努力改进工作作风，提升工作效能，积极营造“守纪律、强执行、积极主动、实事求是”的工作氛围，为推动集团持续健康发展创造良好环境。 二、组织领导 集团成立纪律作风教育整顿活动领导小组，负责活动统一领导协调监督。 组 长：集团董事长、党委副书记李永建 副组长：集团监事会主席徐玉卡 集团副董事长、副总经理刘新锋 集团党委副书记、纪委书记、工会主席王东民 成 员：集团机关各部门、所属各单位主要负责人。 纪律作风教育整顿活动领导小组下设活动办公室，集团党委副书记、纪委书记、工会主席王东民兼任办公室主任，集团纪检监察部、综合事务部、人力资源部、党群工作部负责同志为成员，具体负责活动的组织、协调和监督工作。 三、时间范围 自2015年12月1日至2015年12月31日，在集团所属各单位、机关各部门范围内开展。 四、实施措施 着重整顿集团内部存在的纪律松弛、作风涣散、管理松懈现象；整顿部分干部职工责任感、使命感不强，组织观念、纪律观念淡薄，积极性主动性不高，执行力不强现象；整顿规章制度落实不到位、有令不行、有禁不止和违禁不纠、赏罚不明等劳动纪律、思想作风、工作作风方面存在的突出问题。 五、活动步骤 （一）学习动员阶段（2015 年12月1日-7日）。结合集团2015年党风廉政宣传教育月宣传活动，通过召开各种会议、网络专题等形式，以组织学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、交通投资集团等有关重大决策部署、感动集团人物先进事迹等内容为重点，广泛进行学习发动，造成声势，形成氛围，使全体干部职工充分认识开展这次整顿活动的重要性和紧迫性，增强积极参与的主动性和自觉性。 （二）监督检查阶段（2015 年12月8日-25日）。集团纪检监察部负责，抽调综合事务部、人力资源部、党群工作部精干人员组成纪律作风教育整顿专项检查组，通过调阅资料、突击检查、普遍检查、走访基层职工等多种方式对各单位各部门纪律作风进行监督检查。重点根据集团《考勤管理补充办法》和《干部请销假管理办法》要求，不定期进行劳动纪律监督检查，严禁迟到、早退、脱岗、串岗、擅离职守，严禁工作时间从事上网聊天、观看影视、玩游戏、炒股票（基金）、网络购物等各种与工作无关的活动；紧盯集团重点督办事项，集团党政联席会确定的时限内，严查节点计划完成情况，做到事事有反馈，执行有结果；根据《河南交通投资集团纪检监察明察暗访工作暂行办法》，围绕集团机关、直属单位及其工作人员履行职责、遵章守纪等情况在不提前通知、不确定时间的前提下进行监督检查，坚决整治“四风”。 （三）整改巩固阶段（2015 年12月26日-31日）。各单位各部门要针对集中整顿活动中发现的问题制定具体整改措施，分类建立整改台帐。集团纪律作风教育整顿专项检查组将以适当形式对整改情况进行回访，形成常态化、长效化治理机制，发挥治标固本功效，切实达到发现问题、解决问题、传导压力、形成震慑的目的。 六、活动要求 （一）加强组织领导。集团各级班子要充分认识此次集中整顿活动的意义，充分发挥模范带头作用，为广大干部职工树立标杆，推动纪律作风教育整顿活动全面深入开展。集团所属各单位要成立相应组织机构，结合实际制定活动方案报集团纪律作风教育整顿活动办公室。 （二）加强宣传教育。各单位各部门要通过召开会议、网站等形式，广泛宣传，营造学纪律守纪律的浓厚氛围，切实改进工作作风，提升工作效能。 （三）从严责任追究。要把责任追究作为纪律作风教育整顿活动的关键环节来抓。严格按照“不换思想换岗位”的原则，对活动中发现迟到、早退、脱岗、串岗、擅离职守，工作时间从事上网聊天、观看影视、玩游戏、炒股票（基金）、网络购物等各种与工作无关活动的干部职工第一次全集团通报批评，第二次扣除当月绩效工资，第三次发现做待岗处理。对出现问题的单位和部门扣除绩效考核内部建设项（1人次1分，10分封顶），主要领导第一次通报批评，第二次扣除当月绩效工资，第三次出现问题党委进行诫勉谈话，中层干部发现上述问题一律先免职后处理，严肃进行追责；对集团党政联席会确定事项未按计划反馈、工作未按节点计划落实的单位和部门，全部扣除当月绩效考核内部建设或作风效能分值。
2015年11月30日
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纪检监察 |
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